A munkavédelmi balesetek gyakori okai és következményei
Amennyiben az alkalmazottat a szervezett munkavégzés során, vagy azzal kapcsolatban éri a baleset, az munkabalesetnek tekinthető.
Vannak munkáltatók, akik úgy vélik, hogy lehetetlen betartani minden szabályt, amit a törvény ír elő, így aztán inkább mellőzik ezeket. Pedig ezeknek a jogszabályoknak a semmibe vétele a munkavédelmi balesetek fő „kiinduló pontja”. Az igazi kockázatot lényegében nem is a Munkavédelmi Hatóság által kirótt bírság jelenti, hanem maga a munkabaleset!
Nem győzzük hangsúlyozni, hogy a munkavédelmi balesetek elkerülése végett mennyire fontos betartani és betartatni a törvény által előírt munkavédelmi szabályokat. Amennyiben egy munkáltató komolyan veszi ezeket az előírásokat, valamint tudatában van annak, hogy lényegében nem is a bírság az, amitől a legjobban tartania kell, hanem a munkabaleset bekövetkezése jelentheti a legnagyobb szellemi és anyagi terhet, akkor azon van, hogy minél előbb alkalmazzon megfelelő szaktudással, szakmai referenciákkal rendelkező szolgáltatót, szakembert, akinek a segítségével megvalósíthatja és fenntarthatja a megfelelő munkavédelmi színvonalat.
Amennyiben nem megfelelő a munkavédelem, és bekövetkezik egy munkabaleset, szinte biztos, hogy az ezzel kapcsolatos összes orvosi és egyéb – a balesethez kapcsolódó – költség a munkáltatót fogja terhelni.
Egy súlyos vagy halálos kimenetelű munkabaleset, a büntetőjogi felelősségvállalás és a lelki teher mellett olyan anyagi költségekkel járhat, ami egy tőkeerős vállalkozás számára is komoly gondot jelenthet.
Kérjen ajánlatot átalánydíjas szolgáltatásunkra, és hasonlítsa össze az árakat!
Cégünk egyedülálló módon bírsággaranciát vállal:
